|
Chcesz odszukać potrzebne Ci informacje z zakresu stosowania prawa podatkowego
szybciej, wygodniej i pewniej, bez reklam?
|
||||||||||
| Słowa kluczowe: dochody wolne od podatku, dotacja, koszty uzyskania przychodów, niepełnosprawni, Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, wynagrodzenia, zwolnienia przedmiotowe | |
| Data: 2008-02-20 | |
![]()
Wnioskodawca jest Zakładem Pracy Chronionej. Podatnik w latach 2004 do 2006 otrzymywał dotacje z PFRON na dofinansowanie do wynagrodzeń zwiększonych kosztów zatrudnienia osób niepełnosprawnych. Podatnik nie uwzględniał w rozliczeniu podatku dochodowego od osób prawnych zwiększonych kosztów zatrudnienia osób niepełnosprawnych, tzn. nie powiększał kosztów uzyskania przychodów o zwiększone koszty, a dotacje wykazuje w pozycji 7 CIT-2/O jako zwolnione z opodatkowania i w pozycji 27 CIT-2. Spółka rozlicza dotacje z PFRON metodą ryczałtową i nie wylicza dodatkowych jednostkowych kosztów zatrudnienia osób niepełnosprawnych. Podatnik nie ujmuje poniesionych podwyższonych kosztów w kosztach uzyskania przychodów. A co za tym idzie nie pomniejsza kosztów uzyskania przychodów o otrzymaną dotację na pokrycie zwiększonych kosztów zatrudnienia. Nie wyksięgowywuje wysokości dotacji z konta wynagrodzeń, gdyż zgodnie z katalogiem kosztów ogłoszonych w Dz. U. Nr 114, poz. 1194 z dnia 19 maja 2004 r. do zwiększonych kosztów nie należą wynagrodzenia pracowników niepełnosprawnych. Wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego jest brane pod uwagę tylko do określenia pułapu pomocy, a nie do refundacji wynagrodzeń.
Zdaniem Wnioskodawcy stosowana metoda obliczania wysokości podatku dochodowego od osób prawnych jest poprawna, gdyż dodatkowe koszty zatrudnienia osób niepełnosprawnych nie zwiększa kosztów uzyskania przychodu Wnioskodawcy. Co do pytania 2 to Wnioskodawca uważa, że otrzymaną pomoc potraktować należy jako dotację do pozostałych przychodów operacyjnych, zwolnionych z opodatkowania, a koszty i wydatki pokryte z tej dotacji nie stanowią kosztów uzyskania przychodu. Stosownie do art. 26a ust. 1 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. Nr 123, poz. 776 ze zm.), pracodawcy zatrudniającemu osoby niepełnosprawne, które nie osiągnęły wieku emerytalnego i zostały ujęte w ewidencji prowadzonej przez Fundusz, o której mowa w art. 26b ust. 1, przysługuje ze środków Funduszu miesięczne dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych, wypłacane raz na dwa miesiące, zwane dalej "miesięcznym dofinansowaniem". Ujęte w ww. przepisach ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, dofinansowanie z PFRON do wynagrodzeń niepełnosprawnych pracowników, stanowi przychód w rozumieniu art. 12 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 15 lutego 1992r. o podatku dochodowym od osób prawnych (Dz. U. z 2000 r. Nr 54, poz. 654 ze zm.). Zgodnie bowiem z przywołanym przepisem, przychodami są w szczególności otrzymane pieniądze i wartości pieniężne. Natomiast na podstawie przepisu art. 17 ust. 1 pkt 25 powołanej wyżej ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych (obowiązującego do 31 grudnia 2006 r. - zgodnie art. 5 ust. 1 ustawy nowelizującej z dnia 12 listopada 2003 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych oraz niektórych innych ustaw, opublikowanej w Dz. U. Nr 202, poz. 1957 ze zmianą w Dz. U. z 2004 r. Nr 254, poz. 2533), dotacje, subwencje i dopłaty otrzymane z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych przez zakłady pracy chronionej na podstawie przepisów o zatrudnianiu i rehabilitacji osób niepełnosprawnych są wolne od podatku. Z kolei, zgodnie z art. 16 ust. 1 pkt 58 ustawy o podatku dochodowym, nie uważa się za koszty uzyskania przychodów wydatków i kosztów bezpośrednio sfinansowanych z dochodów (przychodów), o których mowa w art. 17 ust. 1 pkt 14-14b, 23-25 i 27. Wydatki i koszty bezpośrednio sfinansowane z dochodów (przychodów), o których mowa w art. 17 ust. 1 pkt 25 (którego obowiązywanie, na mocy cytowanych wyżej ustaw nowelizujących, przedłużono do 31 grudnia 2006 r.), a więc sfinansowane bezpośrednio z otrzymanej dotacji - nie będą stanowiły kosztów uzyskania przychodów. W związku z powyższym, w oparciu o powołane wyżej przepisy i opisany stan faktyczny, otrzymane w latach 2004 do 2006 dotacje z PFRON korzystają ze zwolnienia z opodatkowania podatkiem dochodowym, a pokrywane z nich zwiększone koszty wynagrodzeń osób niepełnosprawnych nie stanowią kosztów uzyskania przychodu. |
|
| 2008-02-20 |
